Arbejdskultur,
beredskab & autoriseret arbejdsmiljørådgivning
En kompleks verden stiller nye krav til måden, vi er sammen i organisationer
Vi kan ikke længere betragte arbejdsmiljøet som stabilt. Vi lever i en ny virkelighed, hvor det bliver mere og mere vigtigt at fremme et trygt arbejdsfællesskab og et psykosocialt sikkerhedsklima, der beskytter ansatte.
Vi er der, når I vil undersøge eller understøtte det psykosociale arbejdsmiljø, jeres trivsel og forebygge eller afhjælpe belastning, konflikter og mistrivsel.
Vi har mere end 20 års erfaring med organisatoriske- ledelses- og gruppeindsatser - også i højrisikosituationer og under komplekse betingelser.
VI TILBYDER
Uvildige undersøgelser og anbefalinger
Arbejdspladsvurderinger (APV) og MTU
Opbygning af psykosocialt sikkerhedsklima og tryg arbejdskultur, der forebygger konflikter og belastning
Påbud & autoriseret arbejdsmiljørådgivning
v. Better WorklifeKurser i ledelse af psykosocialt arbejdsmiljø
Supplerende efteruddannelse
Forløb om psykologisk tryghed
Forløb om samarbejde i grupper
Konflikthåndtering og løsningsfokuseret kommunikation
Ledertrivsel & lederes psykiske arbejdsmiljø
Analyser, kortlægning &
uvildige undersøgelser båret af etik
I samarbejde med Voxmeter A/S sikrer vi APV (arbejdspladsvurderinger), uvildige arbejdsmiljøundersøgelser af høj faglig og etisk kvalitet.
Undersøgelser må følges med høj faglighed ift. at sikre relevante anbefalinger, etik og støtte til organisationen.
Vores undersøgelser og målinger, bæres frem af nogle af Danmarks førende erhvervspsykologer og arbejdsmiljørådgivere. Vi har altid anbefalinger med i vores vurderinger, kortlægninger og undersøgelser.
VI TILBYDER
Trivselsundersøgelser og APV
Kortlægning af ledertrivsel
Uvildige undersøgelser af autoriserede arbejdsmiljørådgivere
Autoriserede arbejdsmiljøundersøgelser
Krænkelser, magt & seksuel chikane i organisationer
Dinesen & You er førende i Danmark på området for uvildig rådgivning og indsatser til forbedring af kultur uden krænkelser.
Vi har i mange år arbejdet for at fremme attraktive arbejdsfællesskaber, tryghed og sunde relationer i arbejdslivet. Vi spørger altid, hvad der skal stå i stedet for krænkelser, magtmisbrug og seksuel chikane, og viser veje for værdighedsproducerende fællesskaber og en sund kultur.
Vi har igennem mange år lavet uvildige undersøgelser og rådgivet store organisationer, ledere og medarbejdere som har stået i alvorlige krænkelses, presse- og omdømmeproblematikker.
Vi har krisepsykologisk beredskab og en solid erfaring fra film- og scenekunstmiljøet, fagbevægelsen og politiske organisationer.
VI TILBYDER
Foredrag, workshops og rådgivning i større og mindre sager og forløb
Uvildige undersøgelser - spørgeskemaer og/eller interviews
Afhjælpning, sagshåndtering og akut kriseberedskab
Forebyggelse, viden og undervisning
‘Go to’ ordning og uddannelse af ‘Trusted Advisors’
Presserådgivning og krisesamtaler
Individuelle samtaler ved belastning og krisereaktioner
KAN VI HJÆLPE JER?